Coaching
Présentiel ou Digital
Contexte
- Les mutations et les enjeux que vivent les organisations et les hommes obligent les dirigeants, les managers à gagner en agilité afin d’anticiper et d’appréhender ces changements.
- Ils doivent en permanence développer leurs compétences et réfléchir sur leur façon d’accompagner l’évolution et la réussite de leurs équipes
Coaching individuel en présentiel ou à distance
Le coaching permet de mieux se connaitre et d’optimiser son potentiel, son savoir-faire et son savoir-être, dans le cadre d’objectifs professionnels.
Les apports du coaching se traduisent par :
- La “montée en puissance” de l’individu dans une meilleure prise en compte de ses propres compétences et de leur mise en œuvre
- Une meilleure, et plus sereine analyse de l’environnement
- Une plus grande capacité à se positionner « juste », que ce soit pour une prise de fonction, la résolution de problème, la meilleure gestion de son environnement, de son équipe ou d’un projet.
Notre vocation est de vous guider dans un processus de réflexion et d’actions, qui vous permettra de trouver vos propres solutions et ce, de manière durable.
Coaching d’équipe en présentiel ou à distance
Un accompagnement peut également se pratiquer auprès d’une équipe pour :
- Développer sa cohésion, la fluidité des relations entre les individus, la force de proposition
- Réfléchir autour d’une thématique
- Développer l’intelligence collective.
Elle s’appuie sur un type d’animation spécifique avec des techniques pédagogiques adaptées à l’objectif fixé.
Nos solutions Digitales
Nos objectifs :
- Compléter et enrichir, nos dispositifs d’accompagnement.
- Gagner en agilité et en autonomie dans le coaching.
Nos offres :
E-coaching
L’e-coaching reprend les principes du coaching individuel auxquels s’ajoute du contenu pédagogique accessible à distance et sous forme de parcours.
Les avantages
- Des coachs certifiés
- Un parcours personnalisé et sur mesure
- Des séances modulables et flexibles en termes de durée et de planning
- Un contenu pédagogique varié et ludique : animations, vidéos, autodiagnostic, quiz, etc…
Expertise & Savoir-Faire
Accompagnement
Notre environnement en perpétuel évolution, nécessite agilité et adaptabilité des équipes et des organisations. Nous vous accompagnons pour appréhender les différents changements avec sérénité.
Formation
Concevoir et animer des formations « sur-mesure », adaptées au contexte des participants. Proposer une approche pédagogique ludique en lien avec les besoins de l’entreprise.
Teambuilding
Mobiliser les équipes autour de valeurs communes ou d’une stratégie. Développer la cohésion d’équipe. Renforcer le sentiment d’appartenance à l’entreprise.
Digital Solution
Compléter et enrichir, nos dispositifs d’accompagnement. Gagner en agilité et en autonomie dans l’apprentissage
Recrutement
Attirer, sélectionner, intégrer nos futurs talents. Proposer une expérience candidat optimale. Impliquer nos managers dans la réussite des recrutements afin de favoriser l’engagement et la fidélisation.
